Apakah rahsia peribadi anda untuk multitasking-dan bagaimana anda menasihati orang lain untuk mengendalikan beban kerja yang besar dengan permintaan yang banyak?
Pemprosesan selari, yang juga dikenali sebagai berpura-pura memberi tumpuan kepada satu perkara ketika melakukan sesuatu yang lain, bukan hanya satu cara yang baik untuk melakukan kedua-dua perkara dengan teruk, tetapi ia adalah cara yang sangat hebat untuk merengsa keluarga dan rakan-rakan anda. Bagaimana dengan ini: apabila anda bercakap dengan orang lain, letakkan peranti anda. Apabila anda berada di gym, letakkan peranti anda. Apabila anda sedang makan bersama orang lain, letakkan peranti anda. Adakah kita jelas? Jika anda mempunyai banyak perkara yang perlu dilakukan, putuskan tugas menjadi ketulan kecil, menetapkan keutamaan, dan fokus pada satu perkara pada satu masa.
Bagaimana pendapat anda bahawa keputusan Presiden Trump untuk mengeluarkan perjanjian Paris akan mempengaruhi perniagaan dan ekonomi Amerika (dalam jangka pendek atau jangka panjang)?
Ia tidak jelas bahawa dalam amalan ia akan menjadi masalah yang banyak, jika dalam semua, dalam jangka masa terdekat. Yang mengatakan, kata-kata penting dan kata-kata presiden kita banyak perkara. Kita semua perlu bimbang tentang perubahan iklim, perjanjian multilateral besar sukar untuk dicapai, dan pada satu ketika, hanya mengatakan tidak harus diikuti dengan tindakan proaktif dan positif.
Apakah taktik peribadi anda untuk memerangi desakan untuk menunda-nunda?
Saya akan menjawab soalan itu minggu depan. Baiklah, baiklah. Saya menetapkan keutamaan dan memberi tumpuan kepada perkara-perkara penting. Jika saya benar-benar tidak bersedia untuk kerja, saya cuba memberikan kebenaran kepada saya untuk berehat dan kembali kepada tugas apabila saya disegarkan semula. Kadang-kadang berkuasa walaupun mempunyai hasil paradoks.
Kami baru-baru ini membaca sebuah kajian yang mengatakan bahawa valedictorians tidak pergi untuk mempunyai kerjaya ultra-berjaya. Mereka tidak pernah jutawan, ketua negara, atau pentas industri. Sebagai penyewa dan pengurus dan pemimpin perniagaan, adakah anda peduli dengan seberapa baik pekerja anda-atau pemohon kerja-dilakukan di sekolah?
Saya fikir anda telah keliru hubungan dengan penyebabnya. Memang benar bahawa melakukan pendidikan tradisional tidak selalu membawa kejayaan kerjaya. Sebagai contoh, Einstein terkenal dengan buruk dalam kelas matematik. Walau bagaimanapun, tidak benar bahawa orang-orang yang berjaya di sekolah tidak akan mempunyai kerjaya yang berjaya. Kadang-kadang mereka lakukan, kadang-kadang mereka tidak. Intinya ialah bagaimana kita melakukan persekitaran pendidikan berstruktur bukanlah satu-satunya-dan tidak semestinya yang paling penting-penunjuk kejayaan masa depan.
